项目主管岗位职责和岗位要求

1、项目管理目标责任书规定的职责；

2、主持编制项目管理实施规划，并对项目目标进行系统管理；

3、对资源进行动态管理；

4、建立各种专业管理体系，并组织实施；

5、进行授权范围内的利益分配；

6、收集工程资料，准备结算资料，参与工程竣工验收；

7、接受审计，处理项目经理部解体的善后工作；

8、协助组织进行项目的检查、鉴定和评奖申报工作。

1、具有调动下属工作积极性的号召力；

2、具有有效倾听、劝告和理解他人行为的交流能力；

3、具有灵活应变的应变能力；

4、有自信、热情，充满激情、充满活力；

5、对承接的项目所涉及的专业有一个全面的了解；

6、要有一定的财务知识；

7、应对按合同完成项目建设有必胜信心；

8、工程建设合同的签订尽量避免感情因素。

对于一个管理“变化”，管理“不确定性”，管理“创新”的职业，“项目主管”必须是一个“由特殊材料制成的杂家”，管理中的“集大成者”，它可以在所有行业扎根，发展；一个先进的“项目主管”，可以管理所有“对象”。

温馨提示：以下关于项目主管发展前景和项目主管转型方向的分析均由约聘网分析师评估得出，仅供参考求职者，具体关于项目主管前景还需考虑项目主管行业和市场政策等因素决定。关于项目主管招聘信息请到【找工作】关于项目主管人才信息请到【人才网】